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    事情已经发生了,就是怎么弥补了,怎么更加规范招聘也是一个问题,只不过这个问题怎么也协调不起来。

    人事部在公司具有绝对的地位,因为这一部分一直都是公司财务总监管理的,公司几位核心大佬都跟老板很熟悉了,不可能在这些部门上面改革之类的。

    除非是特定人才,不然肯定要经过人事部门的,现在人事部又出现问题,这个问题说大不大,但是说小也不小。

    今天公司来了一位特殊的小姑娘,她说有人让她来面试,但是又不肯说是谁,只是间接提了一句跟浩哥有关的人。

    人事部正要调查这个副部长是不是还隐藏一些事情呢,今天不少部门大佬都亲自要面试这个小姑娘。

    今天这一位面试者想不紧张都不行,那么多人看着自己,现在把简历拿出来交给面试官,接下来就是一些技术询问了。

    只不过今天的面试有点奇怪,因为相关问题不光在技术上面,还跟个人情感有关,大部分都是跟技术毫无关系。

    集团旧总部。

    一身淡银色连衣裙的倩影走了进来,双手提着袋子,走进来之后就把这些袋子丢了过去,大家都欢呼起来。

    这一位老板秘书在上一次的事情之后放假半年,并且配备了心理医生一路跟随她全球旅行,公司报销全部。

    只不过大家都没有想到假期也没有多久就回来了,也不知道她为什么那么快就回来了,那么好的放松机会为什么不珍惜呢?

    这些小礼物都是在国外买的,有些还挺贵重的,都是送给同事的小礼物。

    来人回到自己的位子上坐下来,公司给予了半年假期,带薪休假,并且还是老板特批的,自己全部工作都交接给其他人了。

    本来在外面玩得挺好的,心里那一股害怕与恐惧慢慢也没有了,不过在漂亮方面见到师姐之后好像变得郁闷了。

    师姐说漂亮方面相关产业可能要裁员或者终止,公司重点将会在国内,当然这些都是业务调整。

    不过师姐说了一件事情,那就是一个很现实的问题,半年后,公司已经有人能替代某些人的工作了,回去之后就会被边缘化。

    开除肯定不会的,但是重要性就没有了,可能就回到之前的模样了,就当一个小财务了,并且公司一般财务都是博士了,以后一般的本科不够用了。

    不需要工作挺好的,但是一想到被边缘化了,然后还可能降职就心情不好了,但是这也是现实,等半年后,大家都能完成自己的工作了,就没有那么重要了。

    王洛千在西边游玩了一段日子,不过玩完之后就没有继续全球游玩了,直接就返回了国内,要调整状态继续上班。

    回来之后也感受到了大家都在开始独当一面了,有关人员都调整了,并且也感受到了月这段日子变得成熟很多了。

    “学姐你回来啦。”月正在想方案呢,拿着礼物感谢一番。

    “恩恩,老板回来没有?”王洛千看看里,也不知道里面的情况,因为老板办公室从来不关门的,这个角度看不见里面的情况。

    月点点头:“老板昨晚在这里睡,还没有回去,还在处理人事部的事情。”